Mein Ansatz
"Wir wollen KI nutzen, welches Tool brauchen wir?" ist die falsche Frage.
"Welche Struktur haben unsere Daten und welchen Mehrwert kann ich mit KI-Unterstützung daraus generieren?" ist die richtige.
Zwei Phasen, ein Ziel
Entwicklung
KI-Werkzeuge intensiv nutzen: schneller bauen, Muster erkennen, Prototypen validieren. Hier ist KI ein Produktivitäts-Multiplikator.
Betrieb
Das System läuft weitestgehend mit klassischen Berechnungen, aber auf Basis definierter Strukturen und Regeln kann Ihnen KI einen echten Mehrwert liefern.
Ergebnis: Schlankere Prozesse, Erschliessung der Potentiale zur Automatisierung und Vorrausschau.
Die 7+ Stufen der Datenreife
Von unstrukturierten Quellen bis zu lernenden Systemen – ein klarer Pfad mit steigendem Business Value.
| Stufe | Name | Was sich ändert | Business Value | KI im Betrieb |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Unstrukturierte Quellen | Dokumente in Ordnern, keine Verbindungen, manuelle Suche | 0% | 0% |
| 2 | Embeddings/RAG | Volltextsuche, Tags, erste Metadaten, Teilesuche | 10-20% | 10% |
| 3 | Ontologie + Graph | Beziehungen zwischen Objekten, Supplier-Links, Impact-Analysen | 30-40% | 5% |
| 4 | Logische Regeln | Geschäftsregeln als ausführbare Validierung, Kompatibilitäts-Check | 50-60% | 0% |
| 5 | Quantifizierbare Scores ★ | Objektive Scores statt Bauchgefühl, Architektur-Score, Trends erkennbar | 70-80% | 5% |
| 6 | Data Prediction | Proaktive Warnungen, Lieferengpässe, Risiko-Prognosen | 85-90% | 20% |
| 7+ | Lernende Systeme | Feedback-Loops, Selbstoptimierung, föderiertes Lernen | 90-100% | 40-60% |
Key Insight: Bis Stufe 5 kommt der Wert aus Struktur und Regeln – im Betrieb laufen die Abläufe regelbasiert mit minimalem KI-Einsatz. Erst ab Stufe 6 wird KI operativ relevant.
Stufe 5 ist die Grundlage für effiziente KI-Anwendung.
Hintergrund & Vertiefung
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Für CTOs: Wie der Ansatz technisch umgesetzt wird
Weiterlesen →Passt der Ansatz?
Passt gut, wenn...
- Informationen in verschiedenen Systemen sind nicht verbunden
- Erfahrungswissen steckt in Köpfen einzelner Mitarbeiter
- Audit-Anforderungen wachsen (MDR, ISO, Automotive)
- Neue Mitarbeiter brauchen Monate zur Einarbeitung
Passt nicht, wenn...
- Sie suchen ein fertiges Produkt zum Selbst-Installieren
- Keine Bereitschaft für initiale Strukturierungsarbeit
- Die Herausforderung ist primär Marketing oder Vertrieb
Nächster Schritt?
30 Minuten reichen, um zu klären, wo Sie auf der Datenreife-Skala stehen und ob der Ansatz zu Ihrer Situation passt.
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